Sitemap

Каков уровень безработицы среди пожилых людей в США?

Как возраст, образование и опыт влияют на уровень безработицы среди пожилых людей?Какие стратегии могут использовать пожилые люди, чтобы найти работу?Как пожилые работники могут получать информацию об имеющихся вакансиях?Какие ресурсы доступны, чтобы помочь пожилым людям найти работу?

Уровень безработицы среди пожилых людей в Соединенных Штатах варьируется в зависимости от ряда факторов, включая возраст, образование и опыт.Вообще говоря, уровень безработицы среди пожилых людей, как правило, выше, чем уровень безработицы среди молодых работников.Отчасти это связано с тем, что у многих пожилых работников меньше опыта и навыков, чем у молодых.Кроме того, пожилые работники могут быть не в состоянии переехать или взять отпуск с работы для поиска новой работы.

Некоторые стратегии, которые пожилые люди могут использовать для поиска работы, включают в себя общение с друзьями и членами семьи, поиск в онлайн-базах данных, таких как Indeed или Jobscanner, и прямые контакты с местными предприятиями.Пожилые работники также могут посещать ярмарки вакансий или семинары, организуемые государственными учреждениями или некоммерческими организациями.Такие ресурсы, как веб-сайт Work & Retirement AARP (www.aarp.org/work-retirement), предоставляют более подробную информацию о поиске работы после выхода на пенсию.

Как безработица влияет на пожилых людей иначе, чем на другие возрастные группы?

Безработица влияет на пожилых людей не так, как на другие возрастные группы, по нескольким причинам.Во-первых, уровень безработицы выше среди пожилых людей, потому что они с большей вероятностью выйдут из состава рабочей силы из-за выхода на пенсию или инвалидности.Кроме того, многие пожилые люди полагаются на социальное обеспечение как на основной источник дохода, на который может повлиять безработица.Наконец, некоторые пожилые работники могут не обладать навыками или опытом, необходимыми на современном рынке труда, и им может быть трудно найти новую работу.Все эти факторы могут привести к росту бедности и социальной изоляции безработных пожилых людей.

К счастью, есть много способов, которыми пожилые люди могут справиться с безработицей.Они могут изучить программы, которые предлагают помощь в поиске новой работы или обучении новым навыкам.Они также могут связаться с общественными организациями, которые предоставляют такие услуги, как продовольственные склады и поликлиники.Кроме того, пожилые люди могут воспользоваться ресурсами, доступными через государственные учреждения, такие как Министерство труда или государственные центры занятости.В целом, понимание того, как безработица влияет на пожилых людей, является важным шагом, помогающим им справиться с проблемами, связанными с безработицей.

Каковы некоторые распространенные причины, по которым пожилые люди становятся безработными?

Некоторые распространенные причины, по которым пожилые люди становятся безработными, включают: возраст, отсутствие опыта, плохое здоровье и отсутствие навыков.Некоторые другие факторы, которые могут способствовать безработице среди пожилых людей, включают спад в экономике или уменьшение количества доступных рабочих мест. Существует множество программ и ресурсов, которые могут помочь пожилым людям найти работу.Самое главное для пожилых людей — проявлять инициативу и искать возможности, прежде чем они станут дефицитными.Есть также много организаций, которые предлагают помощь, в том числе центры занятости, центры карьеры и агентства социальных служб. чтобы поговорить с адвокатом или консультантом, который может помочь вам в этом процессе. Есть много способов начать поиск новой работы.Вот несколько советов:

Советы по поиску работы в качестве старшего

  1. Используйте онлайн-ресурсы, такие как Indeed , который предоставляет базу данных вакансий с возможностью поиска во всех отраслях и регионах по всей стране. Ознакомьтесь с местными газетами и веб-сайтами, специально посвященными трудоустройству пожилых людей. Посещайте ярмарки вакансий. Общайтесь с друзьями, членами семьи, соседями и другими людьми, которые могут иметь связи в рабочая сила Воспользуйтесь преимуществами онлайн-курсов, предлагаемых различными университетами Зарегистрируйтесь в компаниях, которые проводят обучение на рабочем месте. Сначала попробуйте работать неполный рабочий день. участники, если они знают кого-нибудь, кто мог бы порекомендовать вас14] Посещайте семинары15] Запишите, какие типы вакансий вам нравятся16} Исследуйте компании17} Проверяйте профили сотрудников в LinkedIn18} Исследуйте пенсионные сообщества19} Подпишитесь на оповещения по электронной почте от отделов кадров в разных компаниях2} Подумайте о том, чтобы посещать занятия, связанные с трудотерапией2}. Примите участие в жизни своего сообщества2} Станьте волонтером в организации, которая помогает людям, ищущим работу2} Составьте резюме специально для старших сотрудников2} Пройдите практические тесты2} Узнайте, как писать эффективные сопроводительные письма26;} Участвуйте в пробных собеседованиях27;} Подготовьте вопросы28;} Ознакомьтесь с политики компании29】Посещайте мероприятия по налаживанию связей30】Общайтесь в обеденное время31】Позаботьтесь о своем внешнем виде32】Сохраняйте позитивный настрой33
  2. ) Используйте онлайн-ресурсы, такие как Indeed , которые предоставляют базу данных вакансий с возможностью поиска во всех отраслях и местах по всей стране.
  3. ) Ознакомьтесь с местными газетами и веб-сайтами, специально посвященными трудоустройству пожилых людей.
  4. ) Посещайте ярмарки вакансий
  5. ) Общайтесь с друзьями, членами семьи, соседями и другими людьми, у которых могут быть связи на работе.
  6. ) Воспользуйтесь преимуществами онлайн-курсов, предлагаемых различными университетами.
  7. ) Зарегистрируйтесь в компаниях, которые проводят обучение на рабочем месте
  8. ) Попробуйте сначала работать неполный рабочий день
  9. ) Посещайте ярмарки вакансий в вашей области
  10. ) Ищите спонсоров компании
  11. ) Просмотрите объявления
  12. ) Свяжитесь с кадровыми агентствами
  13. ) Поиск в онлайн-базах данных
  14. ) Спросите членов семьи , знают ли они кого - нибудь , кто мог бы порекомендовать вас . . . или посетите веб-сайты государственных/местных агентств (см. Ресурсы ниже)!:)                                                                       Если поблизости нет желающих или способных (или заинтересованных!) людей, то обратитесь в другие сети, особенно те, которые выходят за рамки традиционных семейных отношений, например, через сайты социальных сетей (LinkedIn), профессиональные ассоциации/сообщества (например, Пенсионеры [AARP], Национальное общество дочерей американской революции [NSDAR]) и т. д.; посещать отраслевые выставки; посещать региональные деловые встречи; участвовать в фокус-группах; так далее.).Кроме того, опять же в зависимости от местоположения, рассмотрите возможность посещения вечерних/выходных бизнес-курсов, предлагаемых на местном уровне (многие колледжи и университеты, имеющие региональную аккредитацию, предлагают их).

Как пенсионерам найти работу после потери работы?

Есть несколько способов, которыми пожилые люди могут найти работу после того, как они остались без работы.Некоторым, возможно, удастся найти работу в рамках государственных программ помощи, в то время как другим, возможно, придется искать работу на неполный или полный рабочий день.Перед подачей заявления пожилым людям важно изучить различные возможности трудоустройства, поскольку некоторые из них могут быть открыты только для определенных возрастных групп или уровней опыта.Кроме того, важно иметь в виду, что многие работодатели отдают предпочтение кандидатам с опытом работы.Наконец, всегда лучше общаться с друзьями и членами семьи, которые знают кого-то, работающего в интересующей их отрасли, поскольку это может помочь им связать их с потенциальными работодателями.

Существуют ли какие-либо государственные программы помощи безработным пожилым людям?

Существует несколько государственных программ помощи безработным пожилым людям.Некоторые из этих программ включают Программу трудоустройства пожилых людей (SCSEP), которая обеспечивает профессиональную подготовку и опыт работы для пожилых американцев, и программу социального обеспечения по инвалидности (SSDI), которая предоставляет финансовую помощь людям с ограниченными возможностями, которые мешают им работающий.Есть также ряд частных организаций, которые предлагают пособия по безработице пожилым людям, в том числе банк вакансий Elder America's Job Bank и отдел обслуживания работодателей AARP.Пожилые люди должны поговорить с местным отделом кадров или службой занятости о конкретных государственных программах помощи, которые им доступны.

Как безработица влияет на психическое здоровье и благополучие пожилых людей?

Безработица может оказать существенное влияние на психическое здоровье и благополучие пожилых людей.Исследования показали, что безработица может привести к чувству одиночества, изоляции и депрессии, что, в свою очередь, может повлиять на физическое здоровье.Кроме того, безработные пожилые люди могут столкнуться с ограниченным доступом к сетям социальной поддержки и повышенным риском развития хронических заболеваний, таких как ожирение или болезни сердца.В некоторых случаях безработица также может увеличить риск самоубийства.Таким образом, безработным пожилым людям важно получать соответствующую помощь от государственных органов и некоммерческих организаций для улучшения их психического здоровья и благополучия.

Как снизить риск стать безработным в пожилом возрасте?

Есть ряд вещей, которые вы можете сделать, чтобы снизить риск стать безработным в пожилом возрасте.

Во-первых, будьте активны в поиске работы.Регулярно проверяйте ресурсы по поиску работы и следите за тенденциями в отрасли.Не забудьте включить в свой поиск онлайн-поиски, газеты и сетевые мероприятия.

Во-вторых, будьте в курсе текущих условий на рынке труда.Будьте в курсе экономических показателей и отраслевых новостей, чтобы вы могли принимать обоснованные решения о том, следует ли следовать определенному карьерному пути или переходить в новую область, если появятся возможности.

В-третьих, постоянно обновляйте свои навыки.Воспользуйтесь программами повышения квалификации, предлагаемыми работодателями или учебными заведениями, чтобы оставаться на переднем крае рынка труда.И не забывайте обновлять свое резюме, даже если вам кажется, что у вас нет ничего нового, чем можно было бы поделиться!

В-четвертых, поддерживайте здоровые финансовые привычки.Откладывайте деньги каждый месяц, чтобы у вас была подушка безопасности на случай непредвиденных расходов (например, на оплату медицинских счетов). И обязательно периодически пересматривайте свои страховые полисы — может быть, есть что-то более доступное, что лучше удовлетворит ваши потребности?

Наконец, пообщайтесь с другими людьми, которые сталкиваются с аналогичными проблемами.Обращение за поддержкой к другим пожилым людям, которые прошли через тот же процесс, может быть чрезвычайно полезным для восстановления уверенности в себе и поиска новых возможностей трудоустройства.

Что делать пожилым людям, если они столкнулись с длительной безработицей?

Есть несколько вещей, которые пожилые люди могут сделать, если они испытывают длительную безработицу.Во-первых, они должны иметь в виду, что уровень безработицы среди людей в возрасте 65 лет и старше выше, чем общий уровень безработицы.Во-вторых, им следует изучить программы, которые могут помочь им вернуться к работе.В-третьих, им следует подумать о поиске работы на неполный рабочий день, а не на полный рабочий день.Наконец, они должны не отставать от своей деятельности по поиску работы и позитивно относиться к своей ситуации. Если вы испытываете длительную безработицу, вы можете сделать несколько вещей, чтобы помочь себе: 1) Имейте в виду, что уровень безработицы для и старше выше, чем общий уровень безработицы.Это означает, что у вас больше шансов найти работу, чем у тех, кто моложе или у кого нет опыта работы. 2) Изучите программы, которые могут помочь вам вернуться к работе.Это может включать государственную помощь, профессиональное обучение или субсидии работодателей. 3) Подумайте о поиске работы на неполный рабочий день, а не на полный рабочий день.Работа с неполным рабочим днем ​​часто приводит к работе на полный рабочий день позже, потому что компании рассматривают их как инвестиции в ваш набор навыков, а не просто как еще одного сотрудника. 4) Будьте позитивны в своей ситуации и не теряйте надежды!Длительная безработица не означает, что вы никогда больше не найдете работу — просто это требует больше времени и усилий, чем думает большинство людей. 5) Всегда будьте готовы ответить на вопросы о поиске работы от семьи, друзей или потенциальных работодателей — даже если вам не хочется говорить об этом прямо сейчас. (Источник: https://www2uwyojobsearchcenter.org/resources/tips/unemployment_for_65_and_older/)

Уровень безработицы варьируется в зависимости от возрастной группы, но в целом пожилые люди сталкиваются с более высоким уровнем безработицы из-за таких факторов, как отсутствие опыта работы или возрастная дискриминация со стороны работодателей.[1] Если безработные пожилые люди могут воспользоваться имеющимися ресурсами (такими как государственная помощь или профессиональное обучение), сохранять позитивное отношение к своему положению и продолжать искать возможности трудоустройства, несмотря на разочарование, велики шансы, что они в конечном итоге найдут новую работу.[2] На самом деле, многие пожилые люди, пережившие длительную безработицу, в конечном итоге находят новые должности благодаря своим способностям к налаживанию связей[3], готовности занимать более низкооплачиваемые должности[4] и сосредоточению внимания на развитии навыков, необходимых для будущих карьерных целей[5]. Несмотря на то, что время от времени быть безработным может быть неприятно, сохраняя надежду и предпринимая действенные шаги для поиска новой работы, вы, скорее всего, со временем приведете к успешному результату.

Как семьи могут поддержать пожилых людей, ставших безработными?

Есть несколько вещей, которые семьи могут сделать, чтобы поддержать пожилых членов, ставших безработными.Во-первых, они должны убедиться, что их пожилой участник знает обо всех доступных им ресурсах.Это включает в себя доступ к социальным услугам, государственным программам помощи и любым другим источникам финансовой помощи.Кроме того, семьи должны поддерживать и понимать в это трудное время.Они не должны обвинять или критиковать своего пожилого члена за то, что он стал безработным, и они должны предлагать любую возможную поддержку.Наконец, члены семьи должны помнить, что безработица может быть временной и в конечном итоге может снова привести к трудоустройству.Поэтому, хотя поначалу это может быть сложно, поддержка пожилого члена, ставшего безработным, важна для его общего благополучия.

Нужна ли переподготовка или повышение квалификации для пожилых работников, которые хотят избежать безработицы?

Каковы некоторые преимущества переподготовки или повышения квалификации?Как пожилые работники могут узнать о доступных программах переподготовки и повышения квалификации?Каковы наилучшие способы для пожилых работников быть в курсе уровня безработицы и тенденций в их районе?

Когда людям исполняется 65 лет, они могут быть готовы выйти на пенсию, но это не значит, что они больше не работают.Фактически, многие пожилые люди могут продолжать работать, находя новые возможности трудоустройства.Однако, если пожилой безработный, может быть трудно найти работу, соответствующую его или ее навыкам и опыту.В этом руководстве рассказывается, как безработица влияет на пожилых людей, какие варианты доступны для них, если они безработные, и как они могут лучше всего подготовиться к смене карьеры или безработице.

Уровень безработицы среди пожилых работников

Общий уровень безработицы в США снизился с 9,1% в октябре 2009 г. до 7,8% в октябре 2016 г.[1], но это снижение не было равномерно распределено по возрастным группам[2]. Уровень безработицы среди взрослых в возрасте 25-34 лет остался относительно неизменным на уровне 8%, в то время как уровень безработицы немного увеличился с 5,9% до 6%.Общий уровень безработицы среди взрослых в возрасте 55-64 лет увеличился с 4,4% до 5%, а уровень безработицы среди взрослых в возрасте 65+ увеличился с 2,7% до 3%.[3] Это увеличение может быть частично связано с увеличением числа заявлений о долгосрочной нетрудоспособности среди пожилых американцев,[4] а также старением рабочей силы, которой трудно найти работу, соответствующую их набору навыков.[5]

Пожилые работники, которые были безработными дольше, как правило, имеют более низкие доходы, чем более молодые работники, которые были безработными.[6] Кроме того, пожилые работники чаще, чем молодые работники, теряют свою предыдущую работу из-за выхода на пенсию или нетрудоспособности (например, из-за болезни)[7].

Варианты, доступные пожилым работникам, которые не имеют работы

Пожилым работникам, ставшим безработными, доступны несколько вариантов:

Возобновление карьеры. Если после последней потери работы или увольнения у вас было свободное время, рассмотрите возможность возобновления карьеры, изучив онлайн-курсы или программы ученичества, которые могут помочь вам развить новые навыки. [8][9][10][11][12][13][14][15][16].См. нашу статью о том, как начать свой собственный бизнес для пожилых людей, если вам нужны идеи о том, как начать свой собственный бизнес. Нет никакой гарантии, что эти программы вернут вас на работу; однако попробовать всегда лучше, чем сидеть без дела![17].Вы также можете воспользоваться социальными услугами, такими как Meals On Wheels, которые предлагают еду и общение, специально предназначенные для одиноких людей. Агентства социального обслуживания часто предоставляют такие ресурсы, как курсы по составлению резюме, инструктаж по проведению собеседований, мероприятия по установлению контактов и т. д., которые могут помочь вам быстро повысить свои шансы снова найти работу после того, как вы потеряете работу. Центры трудоустройства предлагают аналогичные услуги бесплатно (хотя может взиматься плата), включая доступ к компьютерам с доступом в Интернет, чтобы вы могли искать объявления о вакансиях в Интернете. Работодатели часто обращаются в эти центры, когда им нужны кандидаты с определенным набором навыков (например, медицинские работники). Многие центры также предлагают семинары по таким темам, как составление резюме, методы проведения собеседований, создание цифровых портфолио и т. д., которые могут помочь вам найти новую работу, даже если у вас нет предыдущего опыта. [18].Если ничего не помогло и найти работу после нескольких месяцев безуспешных поисков по-прежнему не удается: подумайте о том, чтобы подать заявку на государственную помощь через различные программы социального обеспечения, такие как продовольственные талоны/SNAP (ранее известные как продовольственные талоны), Medicaid/MediCal (государственная программа медицинского страхования). для лиц с низким доходом), жилищные ваучеры по Разделу 8 (жилье, субсидируемое государством) или бесплатные общественные клиники. В каждом штате действуют свои требования к участию в программе, поэтому перед подачей заявки важно провести исследование![19], [20], [21], [22].

С какой дискриминацией по возрасту сталкиваются лица старше 65 лет, обращающиеся за пособием по безработице?

Существует множество законов о дискриминации по возрасту, которые защищают лиц старше 65 лет от несправедливого обращения на рабочем месте.Например, работодатель не может дискриминировать кого-то, потому что ему больше 65 лет.Это означает, что работодатель не может отказать в приеме на работу кому-либо на основании его возраста или предоставить ему менее благоприятное обращение, чем другим работникам, потому что им больше 65 лет.

Другой тип дискриминации по возрасту известен как «дискриминация по старшинству».Это происходит, когда с сотрудником обращаются хуже, чем с другими, из-за его многолетнего опыта работы в компании.Например, руководитель может ставить более низкие оценки ветерану, даже если ветеран не сделал ничего плохого, просто потому, что у него больше опыта.

Наконец, работодатели также должны соблюдать антидискриминационные законы в отношении инвалидов.Это означает, что они не могут дискриминировать кого-либо на основании инвалидности, такой как слепота или потеря слуха.

Как повлияла нынешняя пандемия на показатели безработицы среди людей старше 65 лет?

Как найти работу, если ты безработный?Каковы некоторые преимущества трудоустройства?Как лучше подготовиться к поиску работы после потери работы?

Нынешняя пандемия оказала значительное влияние на показатели безработицы среди лиц старше 65 лет.В Соединенных Штатах, например, число людей, которые остались без работы из-за того, что не могут найти работу, с октября увеличилось примерно на 500 000 человек.Основная причина этого увеличения заключается в том, что многие пожилые работники были вынуждены досрочно выйти на пенсию или взять отпуск, потому что они считают, что не смогут получить работу в экономике, где так много людей потеряли работу.

Если вы безработный и хотите найти работу, вы можете сделать несколько вещей.Во-первых, вам следует посетить местный центр занятости или офис службы занятости и узнать, есть ли какая-либо доступная информация или ресурсы по трудоустройству.Вы также можете попробовать связаться с компаниями напрямую через объявления о вакансиях или веб-сайты компаний.Наконец, вы можете посещать ярмарки вакансий и сетевые мероприятия, чтобы встретиться с потенциальными работодателями и узнать больше о типах вакансий, доступных в вашем регионе.

Работа имеет много преимуществ, в том числе: финансовую безопасность (поскольку большинство работодателей предоставляют медицинскую страховку и другие льготы), снижение уровня стресса (поскольку регулярный доход позволяет вам не беспокоиться о финансах), улучшение психического здоровья (поскольку стабильная работа снижает чувство безысходности). тревожность и депрессия), возможности для общения с другими (поскольку работа дает вам возможность продуктивно заниматься в свободное время) и радость жизни (поскольку стабильный доход позволяет вам экономить деньги).

Не существует одного «лучшего» способа подготовиться к поиску работы после потери работы; тем не менее, некоторые советы включают в себя: следите за обновлениями своего резюме, активно общайтесь в сети в своем сообществе и в Интернете, сохраняйте позитивный настрой даже в трудные времена и избегайте принятия каких-либо важных решений до тех пор, пока вы не восстановите некоторую стабильность в своей личной жизни.

Каковы перспективы трудоустройства лиц старше 65 лет в ближайшие годы?

Уровень безработицы среди лиц в возрасте 65 лет и старше неуклонно снижается в течение последних нескольких лет, но он все еще выше, чем общий уровень безработицы.Перспективы возможностей трудоустройства для лиц старше 65 лет в ближайшие годы являются положительными, поскольку ожидается, что численность населения этой возрастной группы будет продолжать расти.Однако в некоторых областях будет ощущаться нехватка квалифицированных работников, и многие пожилые работники могут оказаться не в состоянии найти работу, соответствующую их навыкам и опыту.Кроме того, некоторые компании, вероятно, переключат свое внимание на более молодых сотрудников по мере их появления.Однако в целом перспективы трудоустройства для лиц старше 65 лет в ближайшие годы благоприятны.

горячий контент