Sitemap

Hvornår skal du stoppe EDD-fordele?

Der er intet svar på dette spørgsmål, da alles situation er forskellig.Nogle generelle tips til, hvordan du stopper EDD-fordele, når du får et job, inkluderer dog:

  1. Tal med din arbejdsgiver.Mange arbejdsgivere vil tillade dig at stoppe med at modtage EDD-fordele, så længe du giver dem mindst 30 dages varsel.Hvis du ikke underretter din arbejdsgiver om din hensigt om at stoppe med at modtage ydelser, kan de ende med at opsige din dækning før tid uden at give dig en chance for korrekt at gå ud af programmet.
  2. Hold et register over alle samtaler og korrespondance med din arbejdsgiver i forbindelse med at stoppe EDD-ydelser.Dette vil hjælpe, hvis der senere opstår problemer eller uenigheder mellem dig og virksomheden om, hvorvidt du har fået ordentlig besked, eller hvis nogen penge er blevet udbetalt for tidligt.
  3. Sørg for, at alt nødvendigt papirarbejde er udfyldt for at afbryde EDD-fordele, herunder indsendelse af en anmodningsformular og betaling af eventuelle påkrævede gebyrer.Undladelse af at følge disse trin kan føre til bøder fra den offentlige myndighed, der fører tilsyn med programmet, såsom at få betalinger tilbage til din konto eller at få dækningen afsluttet med tilbagevirkende kraft uden varsel.
  4. Vær proaktiv med at informere venner og familiemedlemmer, som også er omfattet af EDD, om din beslutning om at stoppe med at modtage ydelser, så de kan træffe foranstaltninger i overensstemmelse hermed (f.eks. ved at overføre deres forsikringspolice til en anden person).

Hvordan stopper du EDD-fordele?

Der er et par ting, du kan gøre for at forsøge at forhindre, at dine fordele kommer ind, når du får et job.

  1. Sørg for, at alt papirarbejdet er udfyldt og indsendt til tiden.Dette inkluderer udfyldelse af EDD-ansøgningen, fremlæggelse af bevis for indkomst og indsendelse af eventuelle nødvendige dokumenter.
  2. Kontakt din arbejdsgiver hurtigst muligt efter du er blevet ansat for at fortælle dem, at du siger dit gamle job op og begynder med deres.Forklar hvorfor, og lad dem vide, hvornår dine fordele ophører.
  3. Hvis det er muligt, så prøv at lave en aftale med din tidligere arbejdsgiver, hvor de vil fortsætte med at betale dine ydelser, mens du arbejder for deres virksomhed.Dette kan kræve nogle forhandlinger, men det kan spare dig for mange penge i det lange løb.
  4. Overvej at drage fordel af statslige arbejdsløshedsforsikringsprogrammer, hvis de er tilgængelige i dit område.Disse programmer giver yderligere økonomisk bistand i vanskelige tider, som kan hjælpe med at holde dine fordele aktive, mens du leder efter et nyt job.

Hvad sker der, hvis du ikke stopper EDD-ydelserne, når du får et job?

Hvis du ikke stopper dine EDD-ydelser, når du får et job, vil staten fortsætte med at betale dine ydelser, mens du arbejder.Hvis du siger op eller bliver fyret fra dit job, stopper staten med at udbetale dine ydelser med tilbagevirkende kraft.Du skal muligvis tilbagebetale penge, som staten allerede har betalt dig.Du kan også få en bøde på op til 1.000 USD for hver måneds ydelser, du har modtaget, mens du ikke arbejdede.

Hvad er konsekvenserne af ikke at stoppe EDD-ydelser, når du får et job?

Der er et par konsekvenser af ikke at stoppe EDD-ydelser, når du får et job.For det første, hvis du ikke stopper dine ydelser, vil regeringen fortsætte med at betale dine fulde ydelser, indtil du når pensionsalderen.Dette kan være dyrt for dig og din familie, da regeringen i det væsentlige betaler din løn, mens du ikke arbejder.For det andet, hvis du ikke stopper dine ydelser og bliver ansat igen inden for seks måneder, vil regeringen betragte dette nye job som en fortsættelse af dit gamle job og vil begynde at betale dine ydelser fra det tidspunkt fremad.Endelig, hvis du ikke holder op med at modtage EDD-ydelser og bliver fyret eller afskediget fra dit tidligere job, vil regeringen muligvis stadig være i stand til at yde noget hjælp gennem arbejdsløshedsforsikring eller andre programmer.Det er dog vigtigt at huske, at disse programmer er begrænset i omfang og tilgængelighed, så det er vigtigt at holde styr på, hvor længe du har været arbejdsløs, og om der er yderligere hjælp til rådighed for dig.Hvis noget ændrer sig med hensyn til din berettigelse til disse programmer, er det altid bedst at kontakte en erfaren ansættelsesretsadvokat for at få vejledning.

Er det svindel at blive ved med at indsamle EDD-fordele efter at have fået et job?

Når du får et job, kan Department of Social Services (DSS) bede dig om at stoppe med at modtage EDD-ydelser.Hvis du ikke accepterer at stoppe med at opkræve ydelser, kan DSS begynde at tage skridt til at opkræve dem, såsom at udsmykke din løn eller suspendere dit kørekort.

Hvis du beslutter dig for at stoppe med at modtage EDD-ydelser, skal du sørge for at fortælle DSS det skriftligt og opbevare al dokumentation relateret til din sag.Du kan også ringe til DSS på 1-800-772-1213 for mere information.

Hvordan kan jeg se, om jeg ikke længere er berettiget til EDD-fordele?

Hvis du har været uden arbejde i seks måneder eller mere, er du muligvis ikke længere berettiget til EDD-ydelser.Du kan finde ud af, om du stadig er berettiget, ved at besøge EDD-webstedet og bruge "Eligibility Check"-værktøjet.Hvis du ikke er sikker på, om du stadig er berettiget, bedes du kontakte dit lokale EDD-kontor.

Jeg har fået nyt job, men mine timer er reduceret, er jeg stadig berettiget til EDB-ydelser?

Edd er betegnelsen for arbejdsløshedsforsikring i USA.For at være berettiget til EDD skal du have været ledig i mindst 26 uger og have modtaget mindst fire udbetalinger af dagpenge.Du kan også være berettiget, hvis du er en fuldtidsstuderende, der har været ude af skolen i mindst 12 måneder og søger arbejde.Hvis du opfylder disse kvalifikationer, vil din stat give dig en ansøgningsformular og instruktioner om, hvordan du ansøger.

Hvis du bliver godkendt til EDD, starter dine fordele med det samme.Du modtager en udbetaling hver uge, indtil du når det maksimale dagpengebeløb, eller indtil du finder et job, der betaler nok til at dække dine leveomkostninger.

Der er flere ting, der kan påvirke din berettigelse til EDD.Hvis du siger dit job op, mister dit job på grund af nedskæringer, eller hvis din arbejdsgiver opsiger din kontrakt uden god grund, kan det diskvalificere dig fra at modtage dagpenge.Derudover kan det at blive fyret på grund af forseelse eller afvisning af en forfremmelse også føre til tab af fordele.

Hvis du tror, ​​det kan være tilfældet, er det vigtigt at tale med en a-kasserepræsentant om, hvad der er sket, og om der er noget, der kan gøres for at genvinde berettigelsen.De kan hjælpe dig med at guide dig gennem processen og besvare eventuelle spørgsmål, der måtte dukke op undervejs.

Min arbejdsgiver tilbyder sygeforsikring, men jeg er allerede på Medi-Cal, kan jeg blive ved med at få begge dele?

Ja, du kan blive ved med at få både sygeforsikring og Medi-Cal.Men hvis du får et job, der tilbyder sygeforsikring gennem arbejdsgiveren, ophører din dækning, når din nuværende dækning ophører.Fortsætter du med at have Medi-Cal dækning, fortsætter den også efter du har skiftet til den nye sygeforsikring.Du skal muligvis tale med en specialist i personalegoder på dit nye job om, hvordan denne ændring vil påvirke din dækning.

Jeg kvalificerede mig til SDI, men min læge siger, at jeg kan gå tilbage til arbejdet nu, skal det underrette nogen?

Hvis du har været uden arbejde i mere end seks måneder, kan du være berettiget til at modtage Supplemental Security Income (SSI). Kontakt dit lokale socialsikringskontor for at finde ud af, om du er berettiget.Hvis du ikke i øjeblikket modtager SSI, skal du ansøge om det.Du skal også underrette eventuelle arbejdsgivere, der har ansat dig inden for de seneste seks måneder, at du ikke længere er ledig.Du bør også lade din nuværende arbejdsgiver vide, at du snart vender tilbage til arbejdet og give dem en kopi af din SSI-ansøgning.

Hvis jeg siger mit nuværende job op, er jeg så stadig berettiget til dagpenge fra staten?

Hvis du har sagt dit job op, er du ikke længere berettiget til dagpenge fra staten.Men hvis din opsigelse skyldtes en fyring eller opsigelse af dit ansættelsesforhold, kan du være berettiget til anden statsstøtte, såsom madkuponer eller boligstøtte.Du bør kontakte det relevante bureau for at få flere oplysninger.

Min indkomst er faldet på grund af coronavirus-pandemien, og jeg har brug for hjælp til at betale husleje - hvilke programmer eller hjælp er tilgængelige for mig?

Der er en række programmer og hjælp til rådighed for mennesker, der er blevet ramt af coronavirus-pandemien.Nogle af disse omfatter:

-Regeringens Jobseekers Allowance (JSA) er tilgængelig for folk, der er arbejdsløse og søger arbejde.

-Employment and Support Allowance (ESA) er en ydelse, der hjælper folk med lav indkomst med omkostninger forbundet med at være i beskæftigelse, såsom rejseudgifter, udgifter til børnepasning eller barselsdagpenge.

-De lokale myndigheder tilbyder en række sociale velfærdsprogrammer, herunder nødtilskud og kriselån.

-Frivillige organisationer yder støttetjenester såsom fødevarebanker eller pengerådgivningsklinikker.

Hvad betyder 'Arbejdsløshedsforsikring (UI)', og hvordan fungerer det?

Når du får et job, er det vigtigt at vide, hvad arbejdsløshedsforsikring (UI) er, og hvordan det fungerer.UI er et regeringsprogram, der hjælper folk, der er arbejdsløse, med at finde nyt job.Det giver midlertidig økonomisk hjælp, mens du leder efter et nyt job.UI-fordele varer normalt i 26 uger, men kan forlænges, hvis du fortsætter med at søge arbejde.For at modtage UI-fordele skal du opfylde visse berettigelseskrav og indgive et krav til dit statslige arbejdsløshedskontor.Hvis du er berettiget, sender staten dig en check hver uge, indtil din arbejdsløshed ophører, eller indtil du når det maksimale dagpengebeløb.I de fleste tilfælde er UI-fordele baseret på din ugentlige indtjening fra tidligere job.Så hvis du har været uden arbejde i et stykke tid, kan dine ydelser være lavere, end hvis du for nylig havde mistet dit job.Hvis du ikke er berettiget til UI-fordele, er der andre muligheder for at hjælpe med at dække udgifter, mens du leder efter et nyt job.Disse omfatter statsfinansierede programmer som Job Corps og samfundstjenester som fødevarebanker og hjemløse krisecentre.Kontakt altid dit statslige arbejdsløshedskontor for at lære mere om berettigelseskrav, og hvordan du ansøger om UI-fordele.

Hvor ofte skal UI-ansøgere bekræfte deres berettigelse til fortsat at modtage arbejdsløshedsunderstøttelse?

Hvis du er en UI-ansøger, og du har modtaget arbejdsløshedsunderstøttelse i et vist tidsrum, skal du muligvis bekræfte din berettigelse til fortsat at modtage disse betalinger.Certificering er blot en måde at bekræfte, at du stadig er berettiget til at modtage disse fordele og betyder ikke nødvendigvis, at du vil blive tildelt dem.Du skal bekræfte din berettigelse hver sjette måned, medmindre der er sket en ændring i dine forhold, som kræver certificering oftere.Hvis der er sket en ændring i dine forhold, skal du bekræfte din berettigelse inden for 30 dage efter, at ændringen er sket.Hvis du ikke attesterer din berettigelse, kan UI-kontoret stoppe med at udbetale dagpenge til dig.

varmt indhold